Дресс-код — секрет успеха или стесняющие рамки?
2.1. Дресс-код — секрет успеха или стесняющие рамки?
8/32
Хорошо одетый человек тот, кто считается с собой и с другими. Пьер Карден Все знают о дресс-коде и у всех возникают вопросы. Что это за фишка — дресс-код, и почему он именно такой? Зачем дресс-код нужен нашей компании, а если нужен, то какой именно? Что мне делать, если я хочу носить одно, а компания хочет видеть на мне другое? Давайте будем разбираться. Вопрос первый: что такое деловой дресс-код? Ответ: это правила подбора одежды и аксессуаров для сотрудников офиса. Своего рода, деловой этикет для Вашего гардероба. Любой этикет — это свод правил и ритуалов. Зачем они нужны? В первую очередь, для приятного, не раздражающего общения. Сравните, чайная церемония в перенаселенной Японии является тем же, что для нас простой воскресный поход в гости. Согласитесь, разве мы задумываемся в гостях о том, какой стороной повернуть к хозяину чашку? Эти отличия возникают потому, что мы чаще японцев бываем или можем побывать в абсолютном одиночестве. И нам легче переехать, если мы поссоримся с соседями. Другими словами, чем больше в Вашей жизни зависит от отношений с другими людьми, чем чаще Вы с ними сталкиваетесь, тем больше внимания Вы будете уделять этикету, в частности дресс-коду. Например, мы никогда не увидим на работе ТОПа в кроссовках и растянутом свитере, а для программистов это — привычная рабочая одежка. Значит, дресс-код помогает нам в общении, диктует внешний вид, оптимальный для восприятия собеседником. Вы скажете, что в таком случае, достаточно чистой, опрятной городской одежды. Зачем в большинство дресс-кодов входят обязательное ношение пиджаков и галстуков, строгих туфель, почти полное отсутствие трикотажа? С пиджаками вообще интересная история. Это одна из самых «долгоживущих» мужских одежек. Ведь ее носят без особых изменений уже больше ста лет. Учитывайте скорость нашей жизни и технические достижения… Значит есть в этом свой тайный смысл, который нам помогут открыть психологи. Ученые говорят о так называемых архетипах. Это значит, что каждый символ нам что-то напоминает и поэтому вызывает вполне определенные ассоциации. В нашем случае треугольник ассоциируется с мужским началом, а круг с женским. Почему? Если Вы помните, чем отличаются мальчики от девочек, а потом попробуете вписать эти отличия в геометрические фигуры, то получатся как раз треугольник и круг. Что касается квадрата, то это самая прочная рамка, воплощение надежности и стабильности (вспомните таблицы Exel), вот и выбирают ее бухгалтеры, люди, умеющие и любящие действовать в рамках.
Значит, пиджаки деловой мир выбрал неспроста. Пиджак — сочетание треугольных и
9/32
квадратных форм, выражение власти и стабильности. Согласитесь, именно к этому и стремится большинство бизнесменов и политиков. Также и с галстуком. Этот неудобный аксессуар — яркий символ мужественности. Вот почему в дресс-коде необходимо, чтобы он закрывал пряжку ремня. Просто на западе галстук заменяет бамбуковые трубки пигмеев, привязанные к чреслам и символизирующие мужскую силу. Но зачем обряжать в мужские символы женщин? Почему деловой дресс-код для женщин почти не отличим от мужского (исключение, заметим, галстук, который хоть и встречается в женском гардеробе, но совсем другой формы). Дело в том, что сегодня женщина может позволить посвятить себя карьере, а не только постоянному рождению детей. И она, входя в деловой мир, принимает правила его игры. Что делать, если эти правила слишком тяжелы? Если сухая строгая одежда душит ее и не дает возможности для выражения своей женственности? А с другой стороны, рюши, оборочки, цветочные узоры, летящий силуэт снижают авторитет женщины-руководителя, противоречат корпоративному дресс-коду. Рецепт — в обворожительном, кружевном белье. Конечно, это нарушит общий стиль, но создаст необходимую гармонию в душе. Пусть никто не видит, но Вы то знаете свою тайну и чувствуете себя настоящей женщиной. Этот же рецепт хорош для творческих людей, которым приходится участвовать в важных совещаниях или соблюдать корпоративную этику. Хулиганские рисунки на белье, подошвах носков или обороте галстука, яркая подкладка строгого пиджака помогут Вам ощутить свободу и уверенность в себе. С другой стороны, если Вам нужно подчеркнуть свою творческую жилку, свою креативность, чувствительность, психологизм, то Ваш выбор — это круги, силуэты с плавными линиями. Облегающая одежда, стретч, любой трикотаж, закругленные линии кроя, мягкие или тонкие ткани, драпировки, летящие силуэты, цветочные узоры. Кудряшки, локоны, волны, волосы, уложенные круглой щеткой, объемные прически, мягкие челки — тот же символ круга. Еще один существенный вопрос к дресс-коду — это его «одинаковость». «Почему я должен быть как все, когда я — личность и хочу отличаться?!» Здесь нам помогут историки. Сообщества людей одеваются одинаково в тех случаях, когда им необходимо подчеркнуть свою общность, единство взглядов, интересов, целей. Хорошим примером может быть армия. Еще Александр Македонский заметил, что если воины одеты одинаково, то боевой дух армии многократно усиливается. Если в Вашей корпорации, гостинице, магазине, авиакомпании принята единая форма, это говорит о том, что Ваша компания хочет создать в Ваших головах и головах потребителей свой цельный образ, а не образ случайных людей, случайно оказавшихся вместе. Заметьте, чем больше внимания оказывается продвижению бренда на рынок, тем внимательней компания относиться к единой форме одежды. Сравните МакДональдс и простой частный ресторанчик.
Также важно — какую сферу деятельности Вы представляете. Крупные авторские
10/32
украшения будут хороши на дизайнере, но вряд ли подойдут юристу. Белый халат хорош на враче, но не нужен официанту. Напротив, короткая юбочка может расстроить переговоры коммерческому директору. Значит, дресс-код будет разным для дизайнера и аналитика, для грузчика и генерального директора, медсестры и секретаря. Каждый знает, как выглядит персонал в гостинице и больнице, в авиакомпаниях и армии, в ресторанах и клубах. Там служащие носят форменную одежду. Но что делать тем, у кого нет форменной одежды, те, кто сам покупает вещи для рабочего гардероба? Чаще всего это сотрудники всевозможных городских офисов. Рассмотрим основные варианты офисного стиля.